Есть три фактора, которые создают возможность для осуществления реальных изменений в организации. Это Н – Неудовлетворенность текущим положением дел, В – картина возможного будущего, то есть Видение, и Ш – конкретные начальные шаги для продвижения в сторону видения. Фактор С – это совокупное сопротивление изменениям. Если Н x В x Ш > С, то [...]
|
|
|||||
|
|
|
||||
|
|
|||||
Популярное